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Venez travailler avec nous

Vous êtes passionné par l'éducation et la technologie ? Vous avez de bonnes idées pour améliorer l'apprentissage et transformer l'éducation ? Alors vous êtes la personne que nous voulons voir se joindre à nous.

Qui sommes-nous ?

Nous sommes une équipe diversifiée d'individus engagés (30 nationalités et plus !) travaillant dans 10 sites à travers le monde, unis dans une mission d'amélioration de l'éducation à travers la technologie. Beaucoup d'entre nous sont d'anciens enseignants et, ensemble, nous construisons une plateforme d'apprentissage conçue pour l'enseignement.

Vous pouvez consulter nos offres d'emploi sur la page carrière de Sanoma.

Le bonheur hybride

itslearning offre un environnement de bureau hybride - Employ peut choisir de travailler à domicile deux jours par semaine et une flexibilité supplémentaire peut être approuvée par votre supérieur hiérarchique. Pour favoriser l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée et rendre les collègues heureux, nous suivons les principes suivants :

Travailler au bureau

Faire preuve de flexibilité

Se concentrer sur les résultats plutôt que sur l'endroit où le travail est effectué.

Facilitez les processus de travail de manière à soutenir vos collègues et coéquipiers.

Rester numérique

Utilisez "Digital First" pour vous assurer que tous les collègues sont inclus, où qu'ils soient.

Veillez à ce que chacun ait les mêmes possibilités de contribuer et d'être vu.

Collaborer

Donner la priorité aux séances de collaboration, aux ateliers et aux réunions physiques au bureau.

Engagez-vous avec votre équipe, apprenez à mieux vous connaître, à atteindre nos objectifs et à maintenir un esprit d'équipe positif.

Être social et inclusif

Socialiser au sein de l'équipe et avec des collègues d'autres départements.

Travailler à domicile

Faire des pauses

Veillez à prendre suffisamment de pauses et évitez les réunions qui se suivent :

Fixer un ordre du jour clair

Planifier des réunions de 20 ou 50 minutes

Prendre soin de ses collègues

Une équipe performante se soucie des autres. Elle cherche activement des moyens de se soutenir mutuellement.

Restez amical et faites preuve de compréhension lorsque les choses prennent du temps.

Tendez la main et prenez régulièrement des nouvelles.

Prenez soin de vous

Le bonheur se trouve dans une vie équilibrée.

Le temps libre et le temps passé en famille sont précieux et importants.

Rester actif

S'étirer et faire des exercices légers pendant les pauses.

Variez votre position de travail et assurez-vous que votre bureau et votre chaise répondent à vos besoins.

Marchez sur le terrain. Faites des promenades pendant les réunions ou les heures de travail.

Besoin de parler ? Tendez la main !

Si vous traversez une période difficile, parlez-en à votre supérieur, au service des ressources humaines ou à un collègue proche.

Nous devons tous donner la priorité à notre bien-être !

Limiter les heures de travail

Envoyez des courriels/équipes messages uniquement pendant les heures de travail. Si ce n'est pas urgent, cela peut attendre.

Terminez votre journée de travail à une heure prédéfinie chaque jour.